Nossa abordagem de mobilidade que prioriza as pessoas nos torna o parceiro perfeito para suas necessidades de diversidade, equidade e acessibilidade em todo o mundo. Fornecemos insights sobre as tendências que moldam o mercado de mobilidade, incluindo diversidade, equidade e inclusão (DEI), porque esses são valores que abraçamos. Isso está embutido em como trabalhamos, quem somos e o que fazemos.
"O DEI está no coração de quem somos. Acreditamos fortemente em ouvir nosso pessoal quando se trata do que eles precisam e querem em nossa estratégia DEI e áreas de foco. Desde o estabelecimento de redes globais de inclusão, até sessões de escuta, até o foco em nossa estratégia de mulheres em liderança, estamos comprometidos em colocar o DEI em prática diariamente em tudo o que fazemos".
Penny PartridgeDiretor de Pessoas
Nossos grupos de recursos de funcionários reúnem indivíduos com origens, interesses ou experiências compartilhadas para aprimorar coletivamente a cultura de diversidade, equidade e inclusão (DEI) na Vialto Partners. Esses grupos fornecem um fórum para os funcionários compartilharem e construírem uma comunidade confiável e fornecerem recursos de desenvolvimento profissional que orientam as políticas e práticas da DEI.